Tiempo libre
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Clubes de verano 2022
INSCRIPCIONES A PARTIR DEL 15/12/22 DOCUMENTACIÓN REQUERIDA PARA SOLICITAR LA AUTORIZACIÓN: TRABAJADOR EN ACTIVIDAD Último recibo de sueldo del trabajador con aportes al FSC (Recibo actual) Fotocopia C.I del trabajador. Fotocopia C.I. beneficiario (Menor de edad) TRABAJADOR EN SEGURO DE PARO Último ...
Entrega de entradas para el cine en vacaciones de julio 2022
Llegan las vacaciones de julio y FSC invita a los hijos de los trabajadores de la construcción al cine Retira las entradas en Montevideo : Soriano 1284 de lun a vier de 9:00 a 19:00. Retira las entradas en Maldonado: Río Negro S/N Esquina Bvar Artigas. CI del trabajador, cónyuge y los hijos (de 3 a ...
Convenios vacacionales
Pensando en el descanso que merece tanto el trabajador como su familia, Fondo Social acordó convenios con distintos centros vacacionales, el cual beneficia subsidiando el 50% de la estadía, con un período máximo de 5 días anuales. El beneficio puede ser utilizado tanto por el trabajador como tambié ...
Clubes deportivos
Fondo Social tiene convenio con varios clubes deportivos, tanto en Montevideo como en el interior del país.
Talleres de expresión
Dentro de las actividades recreativas y educativas se han incorporado talleres de expresión artística gratuitos, que incluyen talleres de: canto, danza (salsa, hip-hop), guitarra, murga, acrobacia aérea, teatro, entre otros. Profesionales reconocidos en las distintas áreas brindan éstos talleres pa ...
Programa "Conozcamos Uruguay"
El Fondo Social de la Construcción organiza excursiones dentro del programa “Conozcamos Uruguay” por el cual existe la posibilidad de participar en las excursiones que programa el Fondo o en las que sean organizadas por los propios trabajadores.
Socio Espectacular
Fondo Social mantiene convenio con Socio Espectacular con el cual el beneficiario obtiene acceso a una amplia oferta de expresiones culturales.
Campamentos y actividades para niños/as
Todos los hijos de trabajadores de la Construcción aportantes al Fondo Social, de 3 a 15 años de edad tienen los siguientes beneficios: